indices des prix, smics,secu...

Salaire minimum
Smic au 1er juillet 2004(Salaire en dessous duquel aucun salarié ne doit être payé.)
    7,61 € brut/heure
    1 154,18€ sur la base légale de 35 heures.
Smic et 35 heures
Lors de la réduction du temps de travail de 39 heures à 35 heures, une garantie de rémunération mensuelle permettant de maintenir le niveau de rémunération des salariés payés au SMIC à été mise en place. Son montant dépend de la date de mise en place des 35 heures dans votre entreprises.

Si votre entreprise est passée aux 35 heures :
    Entre le 15 juin 1998 et le 30 juin 1999 : 1 178,54 €
    Entre le 1er juillet 1999 et le 30 juin 2000 : 1 183,40 €
    Entre le 1er juillet 2000 et le 30 juin 2001 : 1 190,14 €
    Entre le 1er juillet 2001 et le 30 juin 2002 : 1 195,03 €
    Depuis le 1er juillet 2002 : 1 197,37€.

Fonctions publiques (Au 1er février 2005)
Minimum mensuel garanti Brut
    Indice 263 soit 1 162,01 €
Valeur annuelle du point à l'indice 100 à compter du 1er janvier 2004 (indice de base) : 5 301,96 €
Source : DARES

 

 

Prix

 

110,1

L'indice ensemble des ménages hors tabac sert à la revalorisation des contrats privés (rentes viagères, pensions alimentaires...).

 

110,1

L'indice des ménages urbains dont le chef est ouvrier ou employé, hors tabac, sert à la revalorisation du SMIC et des contrats privés en cours.

 

 

111,3

L'indice ensemble des ménages, avec tabac, sert pour l'information publique, les comparaisons internationales et les travaux scientifiques.

 

 

 

111,3

Le nouvel indice des prix à la consommation est en base 100 en 1998.

Indices du mois de décembre 2004.

 

 

Sécurité sociale

 

2 516 € 

Plafond mensuel du 1er janvier 2005 au 31 décembre 2005. Sert au calcul des cotisations obligatoires de Sécurité sociale, des prestations en espèces.

 

Travail

 

1 178,54 €

Par mois pour les entreprises passées aux 35 heures entre le 15 juin 1998 et le 30 juin 1999.

 

1183,40 € 

Pour les entreprises passées aux 35 heures entre le 15 juin 1999 et le 30 juin 2000. 

 

1 190,14 €

Pour les entreprises passées aux 35 heures entre le 1er juillet 2000 et le 30 juin 2001.

 

1 195,03 €

Pour les salariés des entreprises passées aux 35 heures entre le 1er juillet 2001 et le 30 juin 2002. 

 

1 197, 37 €

Par mois pour les entreprises passées aux 35 heures à partir du 1er juillet 2002 ou restées aux 39 heures.

 

6, 09 €

Smic horaire brut (-20 %) pour les jeunes de 16 à 17 ans.

 

6,85 €

Smic horaire brut (- 10 %) pour les jeunes de 17 à  18 ans. Cet abattement est supprimé pour les jeunes travailleurs justifiant de 5 mois de pratique professionnelle dans la branche d'activité dont ils relèvent.

 

 1 154, 18 €

Smic pour 35 heures. Montant complété dans le cadre de la garantie de rémunération.

 

3, 06 € 

Minimum garanti (au 1er juillet 2004). Depuis le 1er juillet 96, le montant du Smic horaire brut et du minimum garanti est valable également dans les DOM.

 

Smic horaire brut : 7,61 €  (juillet 2004)

Le Smic est le salaire en dessous duquel on ne peut payer un salarié. Révisé tous les ans, au mois de juillet, il peut bénéficier d'un ' coup de pouce gouvernemental ' entre 2 révisions. Il est aussi réévalué quand l'indice des prix a augmenté au moins de 2 %.

 

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